Семинар для руководителей - как управлять командой

Семинар для руководителей - как управлять командой Сайт: psyhology.by, фото может носить иллюстрационный характер, название - Семинар для руководителей - как управлять командой

Семинар «Осознанное управление командой: адаптация, вовлеченность, взаимодействие»

Автор и ведущая психолог Наталья Куриленко

семинар для руководителей по психологии


Для кого

  • Менеджеры среднего звена, руководители отделов, тимлиды
  • Специалисты, принимающие и курирующие новых сотрудников, новые команды

Для стабильной работы подразделений важно не только подбирать сотрудников, но и эффективно вводить их в коллектив, обеспечивать согласованность и вовлеченность команды.
Менеджеры среднего звена, специалисты, принимающие и курирующие новых сотрудников часто сталкиваются с проблемами:

  • новые сотрудники долго «вживаются» в процесс;

  • внутри команды накапливается напряжение;

  • инициативность и ответственность снижаются со временем.

Да, в компаниях так или иначе уделяют внимание вопросам адаптации новых специалистов. Однако зачастую это делается несистематично, кратковременно, а не на всем протяжении периода адаптации. В то время как более планомерная, пролонгированная работа в этом направлении способна дать большую эффективность.
Семинар помогает менеджерам расширить представления об использовании практических инструменты адаптации, вовлечения и управления командными процессами.

Для компании обучение дает возможность внедрять освоенные знания и навыки, что напрямую способствует:

  • ускорению адаптации новых сотрудников;

  • снижению потерь из-за выгорания и демотивации;

  • улучшению внутренней коммуникации и командного взаимодействия.

как руководить командой


Формат

Трехдневный семинар.

Общая длительность семинара 9 часов (3 дня по 3 часа занятий).

Ежедневные 3 часа занятий включают в себя два блока с перерывом 15 минут между ними):

  • Блок I. Теория (мини-лекция с обсуждением) - 1 час
  • Блок II. Практика (упражнения, техники) - 2 часа


Формы работы: мини-лекция, обсуждения, практические упражнения (кейсы, разработка конкретных решений (проектов) для своих команд)

Занятия проходят в небольших группах (5 - 10 человек).

Дата начала семинара определяется по мере комплектования групп.

 


В результате обучения участники семинара смогут:

  • пополнить знания о том, как может быть организована адаптация новых сотрудников с минимальными потерями времени и ресурсов;

  • освоить методы вовлечения и удержания сотрудников;

  • получить инструменты управления групповыми процессами и динамикой;

  • расширить понимание роли руководителя в создании командного доверия и ответственности

семинар для руководителей


Программа курса

День 1. Адаптация сотрудников

Теория (1 час):

  • Этапы адаптации и ключевые задачи каждого.

  • Возможные ошибки на этапе ввода в должность.

  • Практические инструменты: чек-лист адаптации, первые встречи, обратная связь.

Практика (2 часа):

  • Разработка адаптационного плана под своё подразделение (проект).

День 2. Вовлеченность и удержание

Теория (1 час):

  • Что влияет на вовлеченность сотрудников.

  • Как руководитель формирует доверие и лояльность.

  • Методы нематериальной мотивации в команде.

Практика (2 часа):

  • Разработка мотивационных мероприятий под своё подразделение (проект).

руководство командой

День 3. Управление командными процессами

Теория (1 час):

  • Основные этапы развития команды и типичные трудности.

  • Как руководителю управлять взаимодействием и распределением ролей.

  • Поддержание продуктивной коммуникации и конструктивного климата.

Практика (2 часа):

  • Тренинг навыков (упражнения, кейсы).


Итог

В результате прохождения курса участники получают:

  • пошаговую систему адаптации и вовлечения сотрудников;

  • инструменты управления групповыми процессами;

  • понимание, как поддерживать доверие и продуктивное взаимодействие в команде.

Для компании это означает:

  • более стабильные коллективы, снижение текучести кадров;

  • улучшение психологического климата и рост результативности подразделений.

семинар для руководителя

 

Стоимость семинара и оплата

Стоимость этого семинара 270 рублей, оплататить можно по карте или наличными в кассу (как физлицо), так и по безналичному расчёту (от юрлица). Заявки от предприятий и организаций принимаются на нашу электронку или по телефону. По завершении курсов выдаётся сертификат о прохождении семинара для руководителей по психологии управления командой. Иногородним  за дополнительную плату предоставляется общежитие гостиничного типа в соседнем здании.

Ждем вас на семинаре!


  • Дата публикации на сайте psyhology.by: 29-09-2025 23:19:00
Услуги психолога в Беларуси

← Семинар для руководителей - управление конфликтом Семинар как менеджеру справится со стрессом →


ВЫБРАТЬ СПЕЦИАЛИСТА:

Услуги гипнолога (Гипноз) Подростковый психолог Перинатальный психолог Кризисный психолог Регрессивный гипноз Психологический театр Психолог онлайн Услуги психолога Трансформационные игры Эриксоновский гипноз Энерготерапевт Астролог Минск Групповые сеансы гипноза Бесплатный психолог

РЕКОМЕНДУЕМ ПОСМОТРЕТЬ:

Гипноз глазами обывателя: мошенничество или лекарство? Интернет и дети Как бороться с собственной ленью? Почему не хочется секса? Как ребенку выбрать профессию Магия слова Психология Когда в отношениях нужна помощь сексолога? Агрессивный подросток Первая консультация бесплатно! Что такое гипнотерапия Психология семейной жизни Как начать свое саморазвитие Неизвестные

ПОДЕЛИТЬСЯ: